A Coruña, 24 de septiembre de 2026. La Cámara de Comercio de A Coruña ha celebrado este jueves 24 de septiembre en el palacio de exposiciones y congresos Palexco el IX Encuentro 45 Plus, El poder de reinventarse, un evento de empleo y emprendimiento sénior cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus y el Servicio Público de Empleo Estatal SEPE en colaboración con 65YMÁS, y en esta ocasión con la participación de Google.
Durante la inauguración de la jornada, que ha sido moderada por el equipo de 65YMÁS, han participado Antonio Couceiro Méndez, presidente de la Cámara de Comercio de A Coruña, y Susana Pérez Iglesias, secretaria general de Empleo y Relaciones Laborales. Consellería de Empleo, Comercio y Emigración de la Xunta de Galicia.
El presidente de la Cámara de Comercio de A Coruña, Antonio Couceiro Méndez, ha inaugurado la jornada destacando que tener más de 45 años significa contar con una experiencia de gran valor para las empresas y recordando que la feria reúne a 66 compañías con una oferta de más de 400 puestos de trabajo.
Por su parte, la secretaria general de Empleo y Relaciones Laborales de la Xunta de Galicia, Susana Pérez Iglesias, ha remarcado que aprovechar todo el talento disponible es uno de los principales retos de la región, subrayando que cumplir 45 o 50 años aporta capacidad de decisión y una perspectiva clave para los equipos.
Fermín Cacho
La jornada ha contado con la mesa redonda El poder de reinventarse, un espacio enfocado en analizar la importancia de la superación personal, el aprendizaje a lo largo de la vida y el valor estratégico de la veteranía profesional. En este coloquio han participado el deportista de élite Fermín Cacho, el experto en recursos humanos y miembro de SECOT, la asociación de Séniors Españoles para la Cooperación Técnica, Francisco Formoso, y Adrián Bignone, exalumno del Programa 45+ de la Cámara de Comercio de A Coruña.
Durante el debate, Fermín Cacho ha abordado los retos del cambio y la motivación compartiendo su experiencia tras retirarse del deporte profesional de alta competición, destacando que “al final no te van a juzgar por las veces que te caes, sino por las veces que te levantas” y recalcando que “la vida es una formación constante” en la que es fundamental cuidar la salud física y mental para no ir nunca de víctima ante los procesos de selección.
Por su parte, Francisco Formoso ha aportado consejos de gran utilidad para afrontar los procesos de selección actuales desde la perspectiva de la experiencia acumulada, subrayando que “no es una cuestión de edad, es una cuestión de actitud, y la gente de más de 45 años tiene la fuerza de la actitud“, al tiempo que ha desmontado falsos mitos sobre el colectivo sénior al recordar que un profesional de 50 años es “un archivo digital adaptado perfectamente a las tecnologías cotidianas”.
Asimismo, Adrián Bignone ha relatado los detalles de su trayectoria formativa y profesional en la entidad, señalando que el respaldo de la Cámara de Comercio de A Coruña le hizo sentirse respaldado al llegar a España desde Argentina, expresando con convicción que “a mis 53 años empecé con mi familia de cero y no le tengo miedo al folio en blanco porque tenemos actitud y muchas ganas de trabajar“.
Entrevistas rápidas, orientación y emprendimiento
De forma paralela a las ponencias, los asistentes han podido visitar el área de stands de la feria de empleo, donde han mantenido entrevistas de trabajo para presentar sus candidaturas directamente a las compañías de su interés.
Para potenciar estas oportunidades de contratación, los técnicos expertos de la Cámara de Comercio de A Coruña han prestado orientación personalizada desde el stand cameral, mientras que las personas interesadas en el autoempleo han recibido asesoramiento por parte del Programa POLO de Emprendimiento y Apoyo al Empleo de la Xunta de Galicia.
Taller de Inteligencia Artificial de Google
Tras el espacio de intercambio, ha tenido lugar un taller práctico impartido por Luis Collado, responsable de Google News España. El especialista de Google ha dirigido esta sesión tecnológica enfocada en enseñar a los asistentes a utilizar la Inteligencia Artificial generativa para optimizar la búsqueda de empleo y la redacción de sus perfiles profesionales.
‘El poder de reinventarse’
La Cámara de Comercio de España, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo Plus y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), en colaboración con 65YMÁS, lanza el proyecto El poder de reinventarse, una campaña de sensibilización y empoderamiento de los mayores de 45 años que se encuentran en situación de desempleo.
El poder de reinventarse se enmarca dentro del Programa ‘Talento 45+’ de la Cámara de Comercio de España, financiado por la Unión Europea. Un programa que ofrece orientación, intermediación laboral y formación para mejorar las competencias digitales y profesionales de las personas entre 45 y 60 años en situación de desempleo o inactividad laboral.
Con El poder de reinventarse, la Cámara de Comercio de España, el SEPE y 65YMÁS van a realizar diferentes actos por todo el país con tres objetivos: empoderar a los sénior en situación de desempleo, concienciar de la importancia de la formación a lo largo de toda la vida y poner en valor el talento sénior.
